Thực hiện Nghị định 59/2019/NĐ-CP ngày 01/7/2019 của Chính phủ, quy định một số điều và biện pháp thi hành Luật phòng chống tham nhũng, Quyết định số 139/QĐ-UBND ngày 12/01/2018 của UBND tỉnh phê duyệt danh mục vị trí việc làm và khung năng lực của từng vị trí việc làm trong cơ quan Sở Lao động Thương binh và Xã hội, các Quyết định của UBND tỉnh quy định về khung năng lực, vị trí việc làm của các đơn vị sự nghiệp trực thuộc Sở Lao động Thương binh và Xã hội: số 2031/QĐ-UBND ngày 01/7/2020, số 2155/QĐUBND ngày 13/7/2020, số 2093/QĐ-UBND ngày 06/7/2020, số 2094/QĐUBND ngày 06/7/2020, số 2516/QĐ-UBND ngày 13/7/2020, số 1885/QĐUBND ngày 19/6/2020, số 2157/QĐ-UBND ngày 13/7/2020, Giám đốc Sở giao Trưởng các phòng Sở, Thủ trưởng các đơn vị trực thuộc thực hiện nghiêm túc một số nội dung sau: 1. Căn cứ quy định hiện hành, năng lực chuyên môn, sở trường công tác phân công nhiệm vụ cho công chức, viên chức thuộc thẩm quyền sử dụng, đảm bảo dân chủ, công bằng, công khai, minh bạch. Những vị trí việc làm còn thiếu người làm việc theo chỉ tiêu biên chế được giao, trưởng các phòng Sở, Thủ trưởng các đơn vị thực hiện rà soát, bố trí kiêm nhiệm đảm bảo phù hợp, tuyệt đối không để bỏ sót, chồng chéo hoặc trùng lắp trong quá trình tham mưu, thực hiện nhiệm vụ, hoàn thành báo cáo Giám đốc (qua Văn phòng) trước ngày 01/02/2021. Riêng các phòng thuộc Sở, sau khi thực hiện phân công nhiệm vụ trình Phó Giám đốc phụ trách lĩnh vực phê duyệt, thẩm định. Các đơn vị trực thuộc, thực hiện nghiêm theo quy định tại khoản 3 Điều 3 Nghị định 161/2018/NĐ-CP ngày 29/11/2018 của Chính phủ, sửa đổi một số quy định về tuyển dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng viên chức và thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập. 2. Cử công chức, viên chức có trình độ chuyên môn thuộc các ngành, nhóm ngành: Kế toán, Tài chính, Kinh tế, Kiểm toán, Quản trị kinh doanh, Ngân hàng….tham gia các lớp bồi dưỡng Kế toán viên, Kế toán trưởng....để thực hiện nghiêm túc việc chuyển đổi vị trí công tác theo Nghị định 59/2019/NĐ-CP của Chính phủ (đối với vị trí kế toán). Thời gian hoàn thành (có chứng chỉ) trước ngày 30/4/2021. Đồng thời đối với những các vị trí việc làm có yêu cầu bổ sung chứng chỉ nghiệp vụ phải tạo điều kiện để viên chức tham gia đào tạo, bồi dưỡng để bố trí, sắp xếp phù hợp. 2 3. Văn phòng Sở hướng dẫn, kiểm tra đôn đốc, Trưởng các phòng và Thủ trưởng các đơn vị nghiêm túc thực hiện, báo cáo Giám đốc Sở theo định kỳ, đồng thời rà soát, tham mưu phương án xây dựng kế hoạch, lập danh sách bố trí công chức, viên chức tham gia các lớp đào tạo ngắn hạn để bổ sung chứng chỉ phù hợp với vị trí việc làm yêu cầu.

Tải Văn bản tại đây